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Suprema descarta aplicar nulidad del despido a Municipalidad de Coquimbo
Judicial

Contratación a honorarios

Suprema descarta aplicar nulidad del despido a Municipalidad de Coquimbo

El máximo tribunal declaró inadmisible el recurso presentado por un trabajador cuya relación laboral se extendió por 19 años. Resolvió que la jurisprudencia ya está unificada en cuanto a que la sanción de nulidad del despido no procede contra organismos públicos contratantes a honorarios y que no existió un pronunciamiento de fondo sobre la prescripción de los feriados.

29 de julio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Acción de Protección

Licencia médica por 379 días

Corte Suprema valida declaración de salud incompatible de funcionaria de la PDI

El máximo tribunal revocó el fallo de la Corte de Santiago que había acogido el recurso de protección de una funcionaria de la Policía de Investigaciones. La Corte sostuvo que la PDI actuó conforme al criterio obligatorio fijado por la Contraloría, según el cual la Comisión Médica Institucional puede declarar recuperable la salud de un funcionario y habilitar la declaración de salud incompatible, aun cuando la COMPIN haya emitido una opinión de irrecuperabilidad.

21 de julio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Judicial

Feriado funcionario

Corte Suprema niega compensación en dinero por feriado pendiente a funcionario público

El máximo Tribunal unificó jurisprudencia y sostuvo que los funcionarios regidos por el Estatuto Administrativo no tienen derecho a exigir el pago de feriados legales o proporcionales no utilizados al término de sus funciones en sede laboral. El ministro Blanco estuvo por rechazar el recurso, al estimar que la falta de regulación expresa configura una laguna que permite aplicar supletoriamente el Código del Trabajo.

13 de julio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Judicial

Contratos a honorarios

Municipalidad debe pagar seguro de cesantía tras relación laboral encubierta

La Corte Suprema acogió recurso de unificación y fijó que la compensación del feriado legal solo se hace exigible al término de la relación laboral, desde cuando corre el plazo de prescripción de dos años. Además, resolvió que, si una relación laboral fue encubierta mediante contratos a honorarios, el empleador debe enterar las cotizaciones del Seguro de Cesantía, aunque esos contratos hayan impuesto al trabajador el pago de otras cotizaciones previsionales.

10 de julio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Opinión

Un formalismo excesivo y peligroso: a propósito de la sentencia de la Corte Suprema pronunciada en acción constitucional de protección rol N°17.897-2025

La columna cuestiona el criterio de la Corte Suprema que rechazó una acción de protección destinada a obtener el cumplimiento de dictámenes de Contraloría que ordenaban reincorporar a una funcionaria pública, y advierte que esa decisión debilita el control judicial sobre la Administración y la tutela efectiva de los derechos fundamentales.

08 de julio de 2026

denuncialey.cl
Contraloría General de la República

Ley Karin

Contraloría: Carabineros debe otorgar apoyo psicológico inmediato ante denuncias de acoso laboral o sexual

El órgano contralor determinó que los funcionarios de Carabineros contratados por resolución pueden acceder a atención psicológica temprana desde el momento en que presentan una denuncia por acoso laboral, sexual o violencia en el trabajo, sin necesidad de sumarios ni investigaciones previas, y precisó que los costos de dicha prestación no podrán ser cobrados al denunciante aunque la acusación sea posteriormente desestimada.

01 de julio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Opinión

Cuando la demora vacía la sanción: Sobre dos sentencias que reabren el debate en torno al plazo razonable, eficacia del acto sancionatorio y decaimiento administrativo

La columna analiza dos recientes fallos de la Corte de Apelaciones de Santiago que vuelven a reconocer efectos jurídicos a las demoras excesivas e injustificadas en procedimientos administrativos sancionadores, sosteniendo que la Administración no solo debe explicar por qué sanciona, sino también por qué una sanción dictada años después conserva eficacia, oportunidad y legitimidad.

23 de junio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Judicial

Honorarios y relación laboral

CS descarta nulidad del despido en caso de trabajador a honorarios de municipalidad

Declaró inadmisibles recursos de unificación de jurisprudencia interpuestos por ambas partes y confirmó el criterio según el cual la sanción de nulidad del despido no procede cuando la relación laboral es reconocida judicialmente respecto de contrataciones a honorarios efectuadas por órganos de la Administración del Estado, pero ordenó el pago de cotizaciones previsionales.

22 de junio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Asuntos de Interés Público

Honorarios en municipios

Corte Suprema declara inadmisibles recursos en caso de trabajadora contratada a honorarios

El máximo tribunal descartó revisar la nulidad del despido y el pago de cotizaciones previsionales mediante recurso de unificación de jurisprudencia, al estimar que no existían interpretaciones contradictorias frente a hechos equivalentes. La sentencia que reconoció la relación laboral y ordenó el pago parcial de prestaciones quedó firme. Unificación de jurisprudencia exige la existencia de distintas interpretaciones jurídicas frente a hechos sustancialmente equivalentes.

19 de junio de 2026

Imagen: ChatGPT/Felipe
Judicial

Honorarios en municipios

Suprema descarta nulidad del despido en contratación a honorarios en municipio

La Corte Suprema acogió parcialmente un recurso de unificación de jurisprudencia y confirmó la existencia de una relación laboral entre un trabajador y una municipalidad, pero dejó sin efecto la sanción de nulidad del despido, reiterando que esta no procede cuando la contratación a honorarios fue celebrada por un órgano de la Administración del Estado al amparo de una normativa especial

19 de junio de 2026

Imagen: ChatGPT/Elke
Judicial

Funcionarios a honorarios

Corte Suprema condena a Cancillería por despido injustificado y ordena pago de seguro de cesantía a trabajadora contratada a honorarios

Reconoció existencia de relación laboral entre 2013 y 2021, acogió la demanda por despido injustificado y ordenó al Ministerio de Relaciones Exteriores pagar indemnizaciones, cotizaciones previsionales adeudadas y la totalidad de las cotizaciones del seguro de cesantía del período no prescrito. Reconocida judicialmente la relación laboral, el organismo público debe enterar las cotizaciones del seguro de cesantía adeudadas, incluso aquellas correspondientes al porcentaje que debió descontarse de la remuneración de la trabajadora

02 de junio de 2026

Imagen: fpp.org.pe
Opinión

La exclusiva confianza y el régimen de la función pública. Apuntes a propósito de la mal llamada “ley de amarre”

El debate por el reajuste del sector público reabre la discusión estructural sobre el régimen de la función pública, la estabilidad de los funcionarios a contrata y los límites jurídicos del recambio administrativo, descartando que el acuerdo permita “amarrar” cargos de exclusiva confianza y poniendo el foco en la exigencia de fundamentación de los actos administrativos y el control jurisdiccional de la Administración.

07 de enero de 2026

Imagen: CNNChile
Opinión

Licencias médicas y procedimientos disciplinarios, ideas para sus actores desde la perspectiva del cumplimiento normativo

El uso indebido de licencias médicas para viajes al extranjero por parte de funcionarios públicos ha desatado una polémica que combina escándalo, falta de control institucional y una urgente necesidad de cumplimiento normativo. Esta columna aborda con seriedad –y algo de humor– los desafíos éticos, jurídicos y administrativos que plantea esta situación, proponiendo un análisis diferenciado que evite juicios genéricos y restituya el principio de legalidad y proporcionalidad en la función pública.

22 de julio de 2025