Segunda sala.
TC deberá pronunciarse si admite a trámite requerimientos de inaplicabilidad que impugnan norma que establece la definición del régimen laboral de subcontratación.
Se solicitó declarar inaplicable, por inconstitucional, lo dispuesto en el inciso segundo artículo 183-A del Código del Trabajo.El precepto legal dispone que: "Es trabajo en régimen de subcontratación, aquél realizado en virtud de un contrato de trabajo por un trabajador para un empleador, denominado contratista o subcontratista, cuando éste, en razón de un acuerdo contractual,…
Se solicitó declarar inaplicable, por inconstitucional, lo dispuesto en el inciso segundo artículo 183-A del Código del Trabajo.El precepto legal dispone que: “Es trabajo en régimen de subcontratación, aquél realizado en virtud de un contrato de trabajo por un trabajador para un empleador, denominado contratista o subcontratista, cuando éste, en razón de un acuerdo contractual, se encarga de ejecutar obras o servicios, por su cuenta y riesgo y con trabajadores bajo su dependencia, para una tercera persona natural o . . .
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