Afectación de la buena fe contractual.

Despido de trabajador que instaló un virus informático en el computador de su empresa es procedente, resuelve un tribunal español.

El deber de mutua fidelidad entre empresario y trabajador es una exigencia de comportamiento ético jurídicamente protegido y exigible en el ámbito contractual, y la deslealtad implica siempre una conducta totalmente contraria a la que habitualmente ha de observar el trabajador respecto de la empresa como consecuencia del postulado de fidelidad.