Opinión.
En España: La AEPD permite el uso en el registro de jornada de la huella dactilar y los datos biométricos con determinadas garantías.
Debe existir una finalidad legítima para el tratamiento de esos datos y aplicar los principios de finalidad y legitimación.
Debe existir una finalidad legítima para el tratamiento de esos datos y aplicar los principios de finalidad y legitimación . . .
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