Limitación constitucional.
CC de Colombia determinó que debe existir estabilidad laboral reforzada a trabajador que tiene afectación en la salud mental.
Se crea así una restricción constitucionalmente legítima a la libertad contractual del empleador, quien sólo está facultado para terminar el vínculo después de solicitar una autorización ante el funcionario competente.
Se crea así una restricción constitucionalmente legítima a la libertad contractual del empleador, quien sólo está facultado para terminar el vínculo después de solicitar una autorización ante el funcionario competente . . .
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