Se acoge recurso.

Caso español: Alteración psíquica a consecuencia de una agresión sexual en el trabajo es accidente laboral.

La ley distingue a efectos de calificar una situación como accidente laboral, entre el supuesto en que una enfermedad se contrae con motivo de la realización del trabajo y aquel otro en que la patología ya se padece -esto es, no surge ni se inicia por el trabajo- pero se agrava como consecuencia de la actividad laboral.