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Código del Trabajo.

Norma que establece los requisitos de la sentencia definitiva dictada en procedimientos laborales monitorios, se impugna en sede de inaplicabilidad, ante el Tribunal Constitucional.

La requirente estima que la exclusión de ciertos requisitos que debe contener la sentencia definitiva es un acto discriminatorio en su contra.

Por Igor Roco·29 de noviembre de 2022·1 min de lectura
Norma que faculta a la Dirección del Trabajo para sancionar las infracciones laborales con multa según tamaño de la empresa, se impugna en sede de inaplicabilidad ante el Tribunal Constitucional.
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La requirente estima que la exclusión de ciertos requisitos que debe contener la sentencia definitiva es un acto discriminatorio en su contra . . .

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