Medidas que el presidente Donald Trump dictó contra la USAID pueden proseguir, resuelve un juez federal.

Un juez federal del Tribunal de Distrito de Columbia (Estados Unidos), desestimó una demanda presentada por dos sindicatos que buscaban impedir la colocación de empleados de la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID por sus siglas en inglés) en licencia administrativa. La solicitud también pretendía evitar el retiro de personal asignado en el extranjero, en el marco de las medidas que la administración del presidente Donald Trump ha adoptado contra la Agencia.

En su fallo, el juez determinó que, si bien existían preocupaciones legítimas en relación con posibles despidos, la USAID continuaba operativa, lo que permitía que cualquier perjuicio sufrido por los empleados pudiera ser objeto de compensación económica. En consecuencia, concluyó que no correspondía una intervención judicial en esta etapa del proceso.

El tribunal fundó su decisión en la normativa federal que otorga a los empleados y sus representantes sindicales la facultad de impugnar administrativamente las decisiones sobre licencias. En este sentido, consideró que el tribunal carecía de jurisdicción sobre los reclamos presentados. Además, señaló que la administración justificó la implementación de dichas medidas con base en sus objetivos políticos, por lo que el tribunal no estaba en posición de evaluar la conveniencia de dichas decisiones desde una perspectiva de interés público.