
CS rechaza demanda de tutela laboral de trabajador de línea aérea.
El máximo Tribunal confirmó la sentencia que rechazó la tutela laboral.
16 de octubre de 2019
Unificación de jurisprudencia de la Corte Suprema, nulidades laborales, sentencias de los juzgados del trabajo, dictámenes de la Dirección del Trabajo y pronunciamientos de órganos en materia previsional.

El máximo Tribunal confirmó la sentencia que rechazó la tutela laboral.
16 de octubre de 2019

El Tribunal consideró que hubo acoso laboral en contra del médico por parte de la jefatura del centro asistencial.
14 de octubre de 2019

La gestión pendiente incide en autos sobre recurso de protección, de que conoce la Corte de Apelaciones de Santiago.
13 de octubre de 2019

La gestión pendiente incide en autos ejecutivos laborales seguidos ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago.
12 de octubre de 2019

El Tribunal declaró injustificado el despido de funcionario, en diciembre de 2018, ordenando a la demandada pagar diversas indemnizaciones.
11 de octubre de 2019

El máximo Tribunal descartó infracción en el fallo de la Corte de Apelaciones de Chillán que rechazó la demanda.
10 de octubre de 2019

La actora sostuvo que es extremadamente vulneratorio que sin prueba alguna se le haya acusado de coludirse con un cliente para cometer un delito.
09 de octubre de 2019

El máximo Tribunal consideró que no corresponde descuento del aporte desde la indemnización por años de servicios.
08 de octubre de 2019

De acuerdo al tribunal, el sentimiento de menoscabo sufrido por el trabajador es solo una apreciación emocional interna, que si bien es comprensible, no constituye acoso laboral.
07 de octubre de 2019

El máximo Tribunal estableció que hubo una relación continúa entre la trabajadora y la empresa.
07 de octubre de 2019

El demandante argumentó que fue despedido por conformar el sindicato de la empresa.
07 de octubre de 2019

La demandada fundó su recurso de nulidad en la causal del artículo 477 del Código del Trabajo.
05 de octubre de 2019

El Tribunal condenó a las empresas Construcciones Curarrehue SpA, Constructora Sigro S.A y Emilio Vaisse SpA como responsables del accidente del trabajador.
04 de octubre de 2019

De acuerdo a la empresa, la paralización configuró la hipótesis contemplada en el artículo 290, letra f) del Código del Trabajo; esto es, "ejercer los derechos sindicales o fueros que establece este Código de mala fe o con abuso del derecho".
04 de octubre de 2019

El máximo Tribunal consideró que no existen sentencias de contraste para acoger el recurso.
03 de octubre de 2019

El tema que convocó las mesas de trabajo fue el destino de los fondos provenientes de la Subvención Escolar Preferente.
02 de octubre de 2019

La demanda fue acogida por la vulneración de la garantía a la no discriminación.
01 de octubre de 2019

De acuerdo a la ley, corresponde al trabajador acreditar la existencia de indicios suficientes de la vulneración que denuncia.
01 de octubre de 2019

El Tribunal descartó errores de hecho en la sanción que aplicó sendas multas de 60 y 40 Unidades Tributarias Mensuales.
30 de septiembre de 2019

La gestión pendiente incide en autos sobre denuncia por tutela de derechos fundamentales, seguidos ante el Juzgado de Letras del Trabajo de La Ligua.
29 de septiembre de 2019

La sentencia fue recurrida de nulidad ante la Corte de Santiago.
28 de septiembre de 2019

Con algunas indicaciones, la Comisión de Trabajo aprobó el proyecto que responde a tres mociones refundidas relativas al ámbito de aplicación del procedimiento de tutela laboral, que ahora se amplía a trabajadores del sector público.
27 de septiembre de 2019

El Tribunal consideró indebida la desvinculación por supuesta defraudación en el programa de acumulación de millas como cliente del mismo banco.
27 de septiembre de 2019

No se ha logrado demostrar que la decisión de no renovar los contratos de los trabajadores se relaciona directamente con la calidad de dirigentes sindicales que ambos ostentan.
27 de septiembre de 2019

La demandada fundó su recurso de nulidad en la causal del artículo 477 del Código del Trabajo.
26 de septiembre de 2019

El máximo Tribunal descartó falta o abuso por parte de los ministros de la Corte de Apelaciones de Arica que confirmaron la decisión.
23 de septiembre de 2019

La demandante dedujo como causal del recurso de nulidad la del artículo 478 e), y, en subsidio, la del artículo 477, ambos del Código del Trabajo.
23 de septiembre de 2019

La demanda fue acogida por la vulneración del derecho a la integridad psíquica.
23 de septiembre de 2019

La gestión pendiente incide en autos sobre sobre denuncia por tutela de derechos fundamentales, seguidos ante el Juzgado de Letras del Trabajo de La Serena.
18 de septiembre de 2019

Conjuntamente, el tribunal concedió al trabajador demandante indemnización de perjuicios por daño moral.
17 de septiembre de 2019