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Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta rechazó denuncia de prácticas antisindicales interpuesta contra sindicato que inició paralización de actividades de la empresa por diecisiete horas.

De acuerdo a la empresa, la paralización configuró la hipótesis contemplada en el artículo 290, letra f) del Código del Trabajo; esto es, "ejercer los derechos sindicales o fueros que establece este Código de mala fe o con abuso del derecho".

Por diarioconstitucional·04 de octubre de 2019·1 min de lectura
Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta rechazó denuncia de prácticas antisindicales interpuesta contra sindicato que inició paralización de actividades de la empresa por diecisiete horas.
Referencial

De acuerdo a la empresa, la paralización configuró la hipótesis contemplada en el artículo 290, letra f) del Código del Trabajo; esto es, "ejercer los derechos sindicales o fueros que establece este Código de mala fe o con abuso del derecho . . .

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