Tribunal Superior de Justicia de Canarias.

Monitora de piscina municipal no tiene derecho a percibir mayor remuneración por uso de inglés durante sus funciones si tal uso es irrelevante y esporádico.

De acuerdo al convenio colectivo para causar derecho al plus de idioma se necesita no solo un conocimiento avanzado y fluido del idioma extranjero, sino también el uso más o menos habitual del mismo para el desempeño del trabajo.