Tema
Confianza legítima y probidad administrativa
El máximo tribunal concluyó que la investigación penal y el sumario administrativo por posibles delitos funcionarios eran antecedentes suficientes para afectar la confianza e idoneidad exigidas en los cargos, pese a los casi veinte años de servicio de las recurrentes.
28 de julio de 2026
Empleo público
El funcionario sostiene que la Delegación Presidencial Regional de Los Ríos puso fin a su vínculo sin fundamentos objetivos, pese a que su nombramiento había sido prorrogado hasta diciembre de 2026 y se habrían iniciado gestiones para contratar a otro periodista en la misma unidad.
27 de julio de 2026
Empleo público municipal
Concluyó que los empleos a contrata tienen carácter transitorio y que la protección derivada del principio de confianza legítima solo opera respecto de funcionarios que acrediten más de cinco años de desempeño continuo en el cargo.
23 de julio de 2026
El presente artículo analiza los fallos de la Corte de Apelaciones de Arica y de la Corte Suprema que rechazaron un recurso de protección deducido por dos ex funcionarias a contrata del Ministerio de Bienes Nacionales, en el que se discutió la aplicación del principio de confianza legítima frente a la decisión de no renovar sus contratas por existir una investigación penal y un sumario administrativo en curso. Se examina, en particular, la tensión entre dicho principio, la probidad administrativa y la presunción de inocencia, a la luz de los antecedentes procesales del caso.
22 de julio de 2026
Empleo público y confianza legítima
Concluyó que el principio de confianza legítima no resulta aplicable cuando el funcionario a contrata ya percibe una pensión derivada de un empleo público anterior, pues en ese caso la contrata no constituye su única fuente de ingresos provenientes del Estado.
10 de julio de 2026
Cómputo de servicios a honorarios
Concluyó que los servicios prestados a honorarios no pueden computarse para configurar la confianza legítima sin que previamente se determine, en sede laboral, la existencia de una relación de trabajo.
30 de junio de 2026
Límites a la confianza legítima de funcionarios a contrata
Confirmó el rechazo del recurso presentado por dos funcionarios de la Subsecretaría de Bienes Nacionales y sostuvo que la existencia de una investigación por presuntos delitos funcionarios y de un sumario administrativo constituían antecedentes suficientes para descartar una expectativa protegida de continuidad en el cargo.
31 de mayo de 2026
En esta columna, el autor responde al análisis de Héctor Sebastián Díaz O´kuinghttons sobre la denominada “ley de amarre”, profundizando el debate jurídico en torno al régimen de las contratas, el alcance del principio de confianza legítima y la necesidad de una reforma estructural al empleo público.
12 de enero de 2026
El debate por el reajuste del sector público reabre la discusión estructural sobre el régimen de la función pública, la estabilidad de los funcionarios a contrata y los límites jurídicos del recambio administrativo, descartando que el acuerdo permita “amarrar” cargos de exclusiva confianza y poniendo el foco en la exigencia de fundamentación de los actos administrativos y el control jurisdiccional de la Administración.
07 de enero de 2026