Causal de despido por necesidades de la empresa por haber experimentado pérdidas significativas desde el año 2022 fue acreditada.

La Corte de Apelaciones de Santiago rechazó el recurso de nulidad presentado en contra de la sentencia dictada por el Primer Juzgado de Letras del Trabajo de la capital, que rechazó la demanda de despido injustificado y cobro de prestaciones laborales.

Contra el fallo de base, la demandante dedujo recurso de nulidad fundado en la causal del artículo 478 letra b) del Código del Trabajo, solicitando que se invalide la sentencia recurrida y se dicte sentencia de reemplazo que declare que el despido fue improcedente, otorgando la indemnización solicitada, así como el recargo legal, la devolución del AFC, más reajustes, intereses y costas.

Argumentó que el tribunal dictó sentencia con infracción manifiesta de las normas sobre apreciación de la prueba conforme a las reglas de la sana crítica, especialmente en relación con la determinación de pérdidas negativas para el año 2023 de la empresa.