Si la trabajadora percibe remuneraciones variables sin tener un sueldo base mensual, no se aplica el beneficio de la semana corrida.
De acuerdo al artículo 45 del Código del Trabajo también tendrá derecho al beneficio de semana corrida el trabajador remunerado por sueldo mensual y remuneraciones variables, tales como comisiones o tratos, y, en este caso, el promedio se calculará sólo en relación con la parte variable de sus remuneraciones.
03 de abril de 2025
